Jun 30, 2019
🎯 Spotlight på medarbejderen, Episoden 10 af 11: Udnytter du dine (medarbejders) talenter?
👨 Iris
Isabella Engelund, Play your talent
Det tager 10.000 timer for at blive god til noget. Det som ret
meget. Hvis man f.eks. øver guitar 2 timer om dagen, tager det 13,7
år, før du når til de 10.000 timer.
Noget af...
Jun 29, 2019
🎯 Spotlight på medarbejderen, Episoden 9 af 11: Hvad kan klyngeorganisationer betyde for din branche?
👨 Henrik
Brændstrup, Odense
Robotics
Fremtidens virksomheder skal have ambitioner der rækker til
mere, end det danske marked. Fremtidens virksomheder skal
konkurrerer på den internationale scene - både når...
Jun 27, 2019
🎯 Spotlight på medarbejderen, Episoden 8 af 11: Hvorfor er onboarding så vigtigt?
Din marketing afdelingen er nok ret vilde med, at kunderne kommer tilbage og handler igen.
Der bliver nok brugt rigeligt med ressourcer på at sikre, at de kunder som har klikket på en annonce, ikke...
Jun 26, 2019
🎯 Spotlight på medarbejderen, Episoden 7 af 11: Hvad driver talent?
👨 Andreas von der Recke og Mikkel Sandal Hansen, YoungConsult
Der kunne startes mange debatter med udgangspunkt i purpose, at finde sit why og relevansen for virksomheder. En ting er dog helt sikkert: Langt de færreste lever for at arbejde i...
Jun 21, 2019
🎯 Spotlight på medarbejderen, Episoden 6 af 11: Hvordan skaber FC Midtjylland de dygtigste medarbejdere (spillere) til holdet?
👨 Kåre Kjærsgård, FC Midtjylland
Jeg har brugt fodbold analogien ofte, så det er på tide at gøre noget ved det - og det gør vi i denne episode.
FC Midtjylland er ekstremt dygtige...